公司调岗并找人顶替违法吗

公司随意调岗并找人顶替违法。依据《中华人民共和国劳动合同法》,调岗需协商一致或基于不胜任工作,否则违法。不及时处理可能导致员工权益受损,如失业风险增加。
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公司调岗违法时,处理方式有协商和经济补偿、劳动仲裁两种。建议先尝试与公司协商,索要合理经济补偿;若协商无果,则搜集证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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公司调岗违法应对:1. 协商:与公司沟通,表达不满,争取调岗撤销或获得经济补偿。2. 仲裁:若协商不成,收集证据(如合同、调岗通知等),向劳动仲裁委员会提起仲裁,维护自身权益。
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